Кому и где в РФ платят налоги? Кому и куда в Российской Федерации люди платят налоги? В Российской Федерации есть такое понятие, как налогообложение. Это означает, что кто-то кого-то обложил налогом. Тем или иным способом. Другими словами – заставили, убедили. Отдать дань уважения. Давайте посмотрим, куда идут ваши налоги и кому. Почему твое? Например, я… Читать далее »
Можно ли оформить автомобиль на несовершеннолетнего ребенка в 2022 году? Оформление автомобиля на несовершеннолетнего ребенка в 2022 году Доброе утро, дорогой читатель. В этой статье мы обсудим регистрацию автомобиля для несовершеннолетнего ребенка, а также преимущества и недостатки такой системы. Автомобиль может стать собственностью ребенка в нескольких случаях. Наиболее популярны следующие варианты: автомобиль или его часть,… Читать далее »
Простые шаги по регистрации в ГИБДД для регистрации автомобиля в Госуслуги Госуслуги ГИБДД: как записаться для постановки на учет Портал Госуслив (государственные и муниципальные услуги) создан для минимизации бюрократических процедур по оформлению справок, заявлений и подачи документов в государственные органы. Одно из ее направлений – служба «Государственная служба государственной инспекции безопасности дорожного движения». Перед тем,… Читать далее »
В состав наследства не входят: что из наследства передается и каковы имущественные права и обязанности наследников (лиц, принявших наследство) по завещанию? Всё о том, что входит в состав наследства, а что — нет: права и обязанности принявших имущество умершего По закону существует только два основных варианта передачи имущества по наследству: по завещанию и по установленным… Читать далее »
Увольнение за некомпетентность Нюансы увольнения работника за несоответствие занимаемой должности Если работодатель намеревается уволить сотрудника, он должен предоставить для этого веские причины. Трудовое законодательство не предоставляет для этого много возможностей: нежелание или согласие работника оставить работу может быть оправдано только состоянием здоровья или несоответствием занимаемой должности. И даже в таких ситуациях увольнение должно максимально соответствовать… Читать далее »